Unisciti al nostro team globale: opportunità di carriera nelle vendite all'estero, nel supporto tecnico e nell'ingegneria post-vendita

Responsabile/Direttore delle vendite all'estero

Posizione: Europa, Americhe, Sud-Est asiatico, Africa
Stipendio: €4.000-€8.000 al mese

Responsabilità chiave:

  • Condurre ricerche e analisi approfondite sul mercato dello stoccaggio dell'energia (stoccaggio su larga scala, stoccaggio industriale/commerciale, stoccaggio residenziale) nelle regioni d'oltremare assegnate. Identificare le tendenze del mercato e gli scenari competitivi, sviluppare in modo proattivo nuovi clienti e partner e mantenere e valutare sistematicamente le relazioni con i clienti.

 

  • Genera proattivamente contatti attraverso fiere di settore e approcci multicanale online/offline. Esplorare approfonditamente le esigenze del cliente per personalizzare soluzioni tecniche e proposte commerciali. Condurre trattative e guidare progetti attraverso l'intero ciclo di vita, dall'intento iniziale alla riscossione del pagamento finale, garantendo il raggiungimento degli obiettivi di vendita e di crediti.

 

  • Gestire le trattative, l'esecuzione e l'adempimento dei contratti di vendita. Coordinare le risorse interne per garantire una consegna regolare del progetto. Stabilisci meccanismi di comunicazione stabili e a lungo termine con i clienti e offri esperienze di servizio post-vendita eccezionali.

 

  • Servire come ambasciatore del marchio dell'azienda, promuovendo attivamente i nostri prodotti e le capacità tecniche nei mercati locali e negli eventi di settore per migliorare il riconoscimento e l'influenza del marchio.

 

Requisiti:

  • Laurea triennale o superiore in commercio internazionale, marketing, ingegneria o campi correlati. Conoscenza dell'inglese come lingua di lavoro. Capacità di adattarsi al lavoro e alle condizioni di vita a lungo termine all'estero.

 

  • Esperienza di vendita all'estero di almeno 2 anni nei settori delle energie rinnovabili (ad esempio fotovoltaico, stoccaggio di energia). Familiarità con le tecnologie di base tra cui celle batteria, BMS, PCS e integrazione di sistema. Comprovata esperienza con reti di clienti consolidate o chiusure di progetti di successo.

 

  • Eccellenza dimostrata nell'analisi di mercato, negoziazione commerciale e gestione delle relazioni con i clienti, con la capacità di eseguire in modo indipendente l'intero ciclo di vendita, dalla ricerca di mercato all'esecuzione del contratto.

 

  • Forte orientamento al risultato e automotivazione, fortemente orientato agli obiettivi con la capacità di mantenere un'elevata produttività sotto pressione.

 

  • Attitudine all'apprendimento rapido ed eccezionali capacità di comunicazione e coordinamento interculturale.

 


 

Ingegnere post-vendita estero

Posizione: Europa, Americhe, Sud-Est asiatico, Africa
Stipendio: € 3.000-€ 6.000 al mese

Responsabilità chiave:

  • Supervisionare l'installazione in loco, i test di connessione alla rete, l'accettazione della messa in servizio e il supporto post-vendita per i prodotti dei sistemi di accumulo dell'energia.

 

  • Gestire la documentazione e gli strumenti di messa in servizio per le centrali elettriche di accumulo di energia, preparando programmi e rapporti di messa in servizio.

 

  • Riepilogare e analizzare i problemi del progetto in loco, fornendo soluzioni ai dipartimenti tecnici e di ricerca e sviluppo competenti.

 

  • Condurre corsi di formazione sui prodotti per i clienti, redigere manuali operativi bilingue e materiali di formazione.

 

Requisiti:

  • Laurea triennale o superiore in ingegneria elettrica, automazione o campi correlati. Ottima conoscenza della lingua inglese per la comunicazione tecnica.

 

  • Esperienza di almeno 3 anni nella messa in servizio in loco di sistemi di accumulo di energia/fotovoltaici. Capacità di eseguire autonomamente la messa in servizio del sistema.

 

  • Conoscenza approfondita dei componenti del sistema di accumulo dell'energia (batterie, PCS, BMS) e dei requisiti di integrazione della rete.

 

  • Eccellenti capacità di comunicazione, attenzione al servizio clienti e capacità di risolvere problemi tecnici complessi in modo indipendente.

 


 

Ingegnere del supporto tecnico estero per lo stoccaggio dell'energia

Posizione: Europa, Americhe, Sud-Est asiatico, Africa
Stipendio: € 3.000-€ 6.000 al mese

Responsabilità chiave:

  • Fornire supporto tecnico pre-vendita per progetti di stoccaggio dell'energia, assistendo le vendite nelle discussioni tecniche con i clienti e nello sviluppo di soluzioni.

 

  • Rispondere alle domande tecniche dei clienti, preparare la documentazione tecnica e facilitare la firma del contratto di progetto.

 

  • Supervisionare la messa in servizio in loco, i test di accettazione e la connessione alla rete per progetti di stoccaggio dell'energia all'estero.

 

  • Risolvi i problemi tecnici post-vendita attraverso la diagnostica remota o in loco e la correzione dei guasti del sistema.

 

  • Fornire formazione tecnica e sui prodotti a clienti e partner.

 

Requisiti:

  • Laurea triennale o superiore in ingegneria elettrica, nuove energie o campi correlati.

 

  • Esperienza minima di tre anni nel supporto tecnico/messa in servizio in loco nell'ambito dello stoccaggio dell'energia o nelle industrie correlate.

 

  • Competenza nelle tecnologie dei sistemi di accumulo dell'energia, con una conoscenza approfondita dei componenti principali, tra cui batterie e PCS.

 

  • Conoscenza fluente dell'inglese che consente la comunicazione tecnica come lingua di lavoro.

 

  • Capacità di intraprendere frequenti viaggi all'estero con forti capacità di comunicazione interpersonale.

 


Supervisore degli affari generali all'estero
Posizione: Francoforte, Germania
Stipendio: € 2.000 – € 4.000 al mese

Responsabilità chiave:

  • Supervisionare tutti gli aspetti delle risorse umane e della gestione amministrativa all'estero, garantendo la conformità legale e normativa nelle operazioni lavorative e commerciali.

 

  • Collaborare con marketing, finanza e altri dipartimenti per supportare efficacemente le iniziative aziendali.

 

  • Valutare regolarmente lo status dei dipendenti espatriati (a breve, medio e lungo termine), facilitando la comunicazione interculturale e migliorando la collaborazione del team per favorire il successo aziendale.

 

Requisiti:

  • Conoscenza della lingua cinese e inglese (parlata e scritta).

 

  • Laurea triennale o superiore con almeno 3 anni di esperienza nel settore manifatturiero, nelle nuove energie o in campi correlati. Esperienza nella gestione di questioni internazionali e conoscenza dei quadri giuridici pertinenti.

 

  • Forti capacità di apprendimento, responsabilità, capacità di esecuzione e capacità di comunicazione. Ottimo giocatore di squadra con spirito collaborativo.

 


 

Perché unirti a noi?

 

Controllo completo della catena industriale: Dai materiali catodici e produzione di celle alle soluzioni EMS/BMS.

 

Certificazioni globali e portata del mercato: Prodotti certificati da IEC e UL, venduti in oltre 60 paesi, con filiali in Europa, America e Asia e magazzini all'estero.

 

Presenza globale alle principali fiere del settore: Partecipare alle principali fiere sull'energia in Europa, America, Asia e Africa.

 

Cultura efficiente e orientata ai risultati: Struttura gestionale piatta, processo decisionale rapido e attenzione alla collaborazione piuttosto che alla concorrenza.

 

Vantaggi completi: Assicurazione sociale generosa, assicurazione commerciale, ferie annuali retribuite e altro ancora.

 

Contatto:
Signora Sì
E-mail: yehui@wincle.cn


Orario di pubblicazione: 17 dicembre 2025
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